หลักการ 003
แอปเปิลไม่ได้เก็บสถิติ
หลักการพาเรโต
ความพยายามที่เท่ากันไม่ได้ให้ผลตอบแทนที่เท่ากัน

อ่านเรื่องราว
ในสวนผลไม้ของ Otto ต้นไม้ทุกต้นได้รับความใส่ใจเท่ากัน ปุ๋ยปริมาณเท่ากัน เวลาตัดแต่งเท่ากัน คำพูดให้กำลังใจเหมือนกัน Otto เชื่อว่าการปฏิบัติอย่างเท่าเทียมคือความเป็นมืออาชีพ แต่ไม่มีใครถามต้นไม้
ระหว่างการเก็บเกี่ยว ลูกสาวของเขาติดป้ายหมายเลขต้นไม้บนลังทุกใบ Otto คิดว่าเกินไป เพราะแอปเปิลก็คือแอปเปิล
ตอนเย็น ลังผลไม้วางเรียงกัน ส่วนใหญ่มาจากต้นไม้ไม่กี่ต้นที่ขอบสวนซึ่งได้แดดดี ต้นอื่น ๆ ส่วนใหญ่ประสบความสำเร็จในการสร้างร่มเงา
“งั้นเราก็ตัดต้นที่เหลือทิ้ง” Otto กล่าว เขาชอบต้อนรับความรู้ใหม่ด้วยเครื่องมือหนักทันที
ลูกสาวของเขาส่ายหัว ต้นไม้บางต้นยังอ่อน บางต้นให้พันธุ์ที่ทำให้ร้านน่าสนใจในฤดูหนาว ลังผลไม้แสดงการกระจายที่ไม่เท่ากัน แต่ยังไม่ได้อธิบายครบถ้วนว่าเขาควรทำอะไร
ปีถัดมา Otto ดูแลต้นไม้ที่ให้ผลดีก่อน แล้วตรวจสอบต้นที่อ่อนแออย่างเจาะจง เขาแบ่งเวลาตามผลลัพธ์ อายุ และสภาพ การพูดให้กำลังใจยังคงเป็นเรื่องสมัครใจ
หลักการพาเรโตชี้ให้เห็นถึงการมีส่วนร่วมที่ไม่เท่ากัน: บ่อยครั้งสาเหตุส่วนน้อยสร้างผลลัพธ์ส่วนใหญ่ ตัวเลขแปดสิบต่อยี่สิบที่รู้จักกันดีเป็นเครื่องช่วยค้นหา ไม่ใช่กฎธรรมชาติหรือข้อบังคับ
ดังนั้นให้ตรวจสอบการกระจายของคุณเอง สินค้า ปัญหา หรือนิสัยใดที่มีส่วนร่วมมากเป็นพิเศษ? และส่วนที่ดูไม่โดดเด่นส่วนใดที่ทำให้ทั้งระบบยังทำงานได้?
AI สามารถจัดกลุ่มข้อร้องเรียนหรือสรุปข้อมูลการขายได้ ให้มันแสดงว่าหมวดหมู่ใดอธิบายสัดส่วนได้มากที่สุด และตรวจสอบการจัดหมวดหมู่ หากข้อมูลของคุณครอบคลุมแค่สัปดาห์ที่แล้ว การวิเคราะห์ที่สวยที่สุดก็ไม่รู้อะไรเกี่ยวกับฤดูหนาวหน้า
คำถามของคุณ: สาเหตุไม่กี่อย่างใดที่ควรได้รับความสนใจมากขึ้น และคุณจะมองข้ามอะไรไปอย่างรีบร้อนหากตัดส่วนที่เหลือทิ้ง?






