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Peak Atlas

Branchenlösung · Personalvermittler

Zwei Seiten warten auf dich. Der Kunde und die Kandidatin.

In der Personalvermittlung laufen Kundenbedarf und Gespräche mit Kandidaten gleichzeitig. Peak One hält Suchauftrag, Kundenverlauf, Termine und Vereinbarungen zusammen, damit das Team sieht, wo jeder Auftrag steht.

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Free-Plan · Anmeldung mit Google · in etwa zwei Minuten eingerichtet

Wo es im Alltag hakt

Viele Gespräche. Kein gemeinsamer Stand.

  • Was ein Kundenunternehmen genau sucht, steht in einer Mail, die nur eine Person hat.
  • Für jedes Kennenlerngespräch gehen mehrere Nachrichten hin und her.
  • Wer einen Suchauftrag gerade betreut und was als Nächstes ansteht, ist unklar.
  • Ob die Vereinbarung zum Suchauftrag schon unterschrieben ist, weiß niemand sicher.

Der alte und der neue Ablauf

Vom Postfach zum Suchauftrag mit Verantwortung.

Typischer Ablauf

  • Bedarf des Kunden am Telefon notieren
  • Kennenlerntermine per Mail abstimmen
  • Suchaufträge in einer Tabelle verfolgen
  • Vereinbarungen im Postfach suchen

Mit Peak One

  • Bedarfsanfrage über ein Formular mit den wichtigen Fragen
  • Kandidaten wählen ihren Gesprächstermin selbst
  • Jeder Suchauftrag mit verantwortlicher Person und nächstem Schritt
  • Vereinbarung mit sichtbarem Unterschriftsstatus

So läuft ein Suchauftrag

Vom Bedarf bis zum Gespräch mit Kandidaten.

  1. AuslöserEin Kundenunternehmen sucht eine Projektleiterin für einen neuen Standort.
  2. 01 · FormularBedarf aufnehmenEin Formular fragt Position, Anforderungen und Zeitrahmen ab, bevor das erste Gespräch stattfindet.
  3. 02 · KontaktKunden festhaltenIm CRM steht das Unternehmen mit Ansprechpartner, Gesprächsverlauf und nächstem Schritt.
  4. 03 · VereinbarungVereinbarung abschließenDie Vereinbarung zum Suchauftrag zeigt, wer schon unterschrieben hat.
  5. 04 · AufgabeSuche planenDer Suchauftrag wird zu Aufgaben mit verantwortlicher Person und Fälligkeit.
  6. 05 · TerminGespräche buchenKandidatinnen und Kandidaten wählen über einen Buchungslink einen Termin für das Kennenlernen.
Ergebnis: Jeder Suchauftrag hat eine verantwortliche Person, und das Team sieht, was beim Kunden als Nächstes ansteht.

Womit du startest

Sechs Apps. Für Kunden und Kandidaten.

Peak One ist kein Bewerbermanagementsystem. Es gibt keine Anbindung an Stellenbörsen, keine Auswertung von Lebensläufen und kein Kandidaten-Matching. Peak One ordnet Suchaufträge, Kunden, Termine und Vereinbarungen.

Häufige Fragen

Kurz beantwortet.

Kann ich Stellenanzeigen in Jobbörsen veröffentlichen?

Nein. Peak One verbindet keine Stellenbörsen. Mit Pages kannst du einer Position eine eigene Seite geben und den Link selbst teilen.

Ist die Unterschrift über Sign rechtlich ausreichend für meine Verträge?

Dazu macht Peak One keine Aussage. Sign zeigt dir, welche Unterschrift bei einer Vereinbarung noch fehlt. Ob das für deinen Vertrag genügt, klärst du selbst.

Was kostet Peak One für eine Personalvermittlung?

Es gibt einen kostenlosen Einstieg. Welche Apps in welchem Tarif enthalten sind, steht auf der Preisseite.

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