日常でつまずいている点
チームは外出中。 組織まわりの業務が事務所で止まっている。
- 応募は広告、紹介、電話で届き、すべてに返信できているわけではありません。
- 顔合わせの予定は、巡回やオンコールの合間にはなかなか収まりません。
- 新しい同僚は、社内の業務手順を巡回の合間に、誰かれとなく教わって覚えています。
- チームの負担がどれほどかは、介護責任者との面談で初めて話題に上ります。
以前のプロセスと新しいプロセス
散らばった応募書類から チームへの明確な道筋へ。
典型的な流れ
- 応募書類を受信トレイとノートで管理する
- 面談の日程を電話で調整する
- 通常の巡回と並行したオンボーディング
- チームからのフィードバックは個別面談でのみ
Peak One なら
- 資格、勤務時間、連絡先を入力する応募フォーム
- 応募者が面接日時を自分で選ぶ
- 事業所内の業務手順に関するオンボーディング講座
- 結果と導き出した施策を含むチームアンケート
新規採用の流れ
応募から 仕事を覚えた同僚まで。
- トリガー訪問介護事業所が、パートタイムの看護師をもう1人探している。
- 01 · フォーム応募を集める応募フォームで、資格、希望勤務時間、勤務開始可能日、連絡先を確認します。
- 02 · 予約面談を予約予約リンクから、応募者が顔合わせの空き日時を選びます。
- 03 · タスクオンボーディングを計画するオンボーディングの各ステップが、担当者と期限付きのタスクになります。
- 04 · コース社内の手順を伝える担当窓口、オフィスでの引き継ぎ、車両の利用といった組織上の手順を、学習ステップに分けて説明するコース。
- 05 · アンケート問い合わせる数週間後にチームアンケートで、オンボーディングと協働の状況をたずねます。
始め方
5つのアプリ。 採用とチームのために。
Peak One は介護ソフトではありません。介護記録、訪問ルート計画、勤務表、利用者ファイル、保険請求の機能はありません。要介護者の健康データは Peak One に保存しないでください。採用、オンボーディング、チームの運営をサポートします。
よくある質問
簡潔に回答。
Peak Oneでルートや勤務シフトを計画できますか？
いいえ。訪問ルート計画、勤務表、介護記録は介護ソフトウェアに残ります。Peak One は応募、オンボーディング、内部タスクに使います。
ケアを受けている人に関する情報を Peak One に入れてもよいですか？
いいえ。要介護者とそのケアに関する情報は介護ソフトウェアに残ります。Peak One には、応募、新人の受け入れ、チームの内部タスクが入ります。
訪問介護事業者向けの Peak One の料金は？
無料で始められます。どの料金プランにどのアプリが含まれるかは、料金ページに記載しています。
さらに見る
含まれるもの。
- 機能タスクとプロジェクトプロジェクトはボードで、タスクは一日の計画で、チャットはプロジェクトごとに一つ。見る
- 課題漏れたフォローアップ誰もフォローアップしていない見積と連絡先。見る
- 業種健康・介護診療所と訪問介護事業所向けの Peak One:採用、オンボーディング、チームのタスクを、患者データとは切り離して整理。見る
- 機能連携データの二重コピーなしで3,270のツールを接続。見る
- ソフトウェアカテゴリーオールインワン型ビジネスソフトウェアタスク、顧客、製品、数字のための共通モデル。見る
- ユースケース新入社員のオンボーディング講座、ハンドブック、決まった最初のタスクから成る、ゼロから始めずに済むオンボーディング計画。見る
