Компания · Карьера

Работаем над проблемами, которые у компаний действительно есть.

В Peak Atlas вы работаете не над презентациями, а над воронками, процессами, рекламными аккаунтами и цифрами, которые видны в конце месяца. Открыто семь ролей — у каждой ясный вклад, измеримые результаты и честный ответ на вопрос, когда она не подходит.

Без портала для откликов и стандартного процесса. Один вопрос, одно письмо, одна встреча.

Отдельная композиция: бордовое кресло под золотой лампой, к которому по мраморному пандусу поднимаются фигуры — метафора открытой вакансии и пути подходящих людей к ней.

Открытые роли

Семь ролей. У каждой ясный вклад.

Внедрение, продажи, маркетинг, Customer Success и финансы. На странице каждой роли — измеримые результаты, первые 90 дней и честно о том, когда роль не подходит.

  1. 01Реализация

    Delivery Lead — процессы продаж и CRM

    Вы ведёте клиентские проекты от анализа воронки до передачи CRM, на которую опирается руководство продаж.

    К роли
  2. 02Продажи

    Sales Development Representative (SDR)

    Вы открываете квалифицированные первые встречи с генеральными директорами и руководителями продаж в среднем бизнесе.

    К роли
  3. 03Продажи

    Account Executive — программы Sales Manager

    Вы доводите первые встречи до сделки и следите, чтобы каждый заказ был выполним.

    К роли
  4. 04Маркетинг

    Performance Marketing Manager — Google Ads и ChatGPT Ads

    Вы ведёте рекламные аккаунты так, чтобы бюджет превращался в запросы и заказы — измеримо вплоть до сделки.

    К роли
  5. 05Маркетинг

    Content Strategist — книги, плейбуки и сайт

    Вы превращаете нашу практику в контент, понятный руководителям, — и готовящий почву для продаж и откликов кандидатов.

    К роли
  6. 06Customer Success

    Customer Success Manager — программы и передачи

    Вы следите, чтобы клиенты продолжали работать после проекта — и знали, когда мы снова понадобимся.

    К роли
  7. 07Финансы и операции

    Revenue Operations & Finance Analyst

    Вы делаете маржинальный доход, денежные потоки и показатели воронки настолько наглядными, что руководство может по ним принимать решения.

    К роли

Как мы сотрудничаем

Те же правила, что и для наших клиентов.

  1. 01

    У каждой меры есть цифра до и после.

    Мы работаем над воронками, процессами и рекламными аккаунтами, результаты которых видны в конце месяца. Тому, кто предпочитает презентовать благие намерения, у нас будет неуютно.

  2. 02

    Мы говорим, чего не умеем.

    Клиенты открыто узнают, каких услуг мы не предлагаем. То же действует внутри компании — и на собеседовании.

  3. 03

    Мы строим так, чтобы всё работало без нас.

    Цель любого сотрудничества — передача. Кто хочет стать незаменимым, работает против этого принципа.

  4. 04

    Разговор вместо процесса.

    Без портала и стандартных этапов. Мы читаем, что вы пишете, и отвечаем лично.

Отдельная композиция: две белые скульптурные руки протягиваются друг к другу над бордово-золотым мостом с мотивом Peak Atlas — метафора сотрудничества и надёжных деловых отношений.

Ваш путь к нам

Три шага. Без портала.

  1. 01

    Напишите нам

    Ответьте на один вопрос о роли в двух–четырёх предложениях и отправьте по e-mail. Без сопроводительного письма и загрузки резюме — достаточно ссылки на профиль.

  2. 02

    Первая встреча

    Мы обсуждаем ваш ответ, роль и рамки: тип договора, объём, вознаграждение, место работы. Вы получаете такие же честные ответы, как и наши клиенты.

  3. 03

    Тестовое задание и решение

    Небольшое реалистичное задание из повседневной работы роли — обсуждаем вместе. После этого решение принимают обе стороны.

Рамки

Головной офис Peak Atlas находится в Вюрцбурге. Значительная часть работы проходит у клиентов или удалённо.

Тип договора, объём, вознаграждение и место работы обсуждаем на первой встрече — открыто и конкретно, а не после нескольких раундов. Поэтому здесь нет вилок зарплат и сроков.

Светлая мраморная рука-скульптура над бумажными картами на деревянном чертёжном столе с латунным циркулем.

Познакомиться с нашей работой

По чему оценивают нас — ещё до вашего отклика.

Три исторических проекта из нашего архива. Больше контекста — в Кейсы, в Клиенты и на О нас.

Частые вопросы

Что кандидаты спрашивают нас до первой встречи.

Как откликнуться?

На странице каждой роли есть один вопрос. Ответьте на него в двух–четырёх предложениях и отправьте нам через форму по e-mail. Ссылка на профиль необязательна, сопроводительное письмо не нужно.

Где проходит работа?

Головной офис находится в Вюрцбурге. Значительная часть работы проходит у клиентов или удалённо. Что действует для конкретной роли, обсудим на встрече.

Штат, частичная занятость или партнёрство?

В зависимости от роли возможны разные модели. Тип договора, объём и вознаграждение обсуждаем на первой встрече. Для самозанятых специалистов в наших областях есть также партнёрская программа.

Нет подходящей роли?

Тогда напишите нам через контактную форму, в какой области вы работаете и по каким результатам вас оценивали в последний раз. Мы ответим лично — даже если подходящей роли сейчас нет.

Следующий шаг

Какая роль вам подходит?

Выберите одну из семи ролей и ответьте на один вопрос. Если ни одна не подходит, всё равно напишите, в какой области вы работаете и по каким результатам вас оценивали в последний раз.