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Soluzione di settore · Servizi di assistenza domiciliare

Ogni candidatura conta. Così nessuna va più persa.

Nel servizio di assistenza domiciliare il team è sempre in giro e le buone candidature non aspettano a lungo. Peak One organizza recruiting, inserimento e procedure interne, così la direzione infermieristica mantiene la visione d'insieme.

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Dove si inceppa la quotidianità

Il team è in giro. L'organizzazione resta ferma in ufficio.

  • Le candidature arrivano da annunci, raccomandazioni e telefonate, e non tutte ricevono una risposta.
  • Un appuntamento per conoscersi raramente trova posto tra giri e reperibilità.
  • Le nuove colleghe imparano le procedure interne di sfuggita durante il giro, da chiunque capiti.
  • Quanto è sotto pressione il team emerge solo nel colloquio con la direzione infermieristica.

Il vecchio e il nuovo processo

Da candidature sparse a un percorso chiaro nel team.

Processo tipico

  • Raccogliere le candidature tra casella di posta e quaderno
  • Concordare i colloqui al telefono
  • Inserimento accanto al giro in corso
  • Feedback dal team solo nei colloqui individuali

Con Peak One

  • Un modulo di candidatura con qualifica, monte ore e contatto
  • Le candidate scelgono da sé l'appuntamento per il colloquio
  • Un corso di inserimento sulle procedure interne del servizio
  • Un sondaggio del team con risultati e misure derivate

Come si svolge una nuova assunzione

Dalla candidatura fino alla collega inserita.

  1. TriggerIl servizio di assistenza domiciliare cerca un'altra infermiera part-time.
  2. 01 · ModuloRaccogli candidatureUn modulo di candidatura chiede qualifica, monte ore desiderato, possibile data di inizio e contatto.
  3. 02 · AppuntamentoPrenota colloquioTramite un link di prenotazione la candidata sceglie un orario libero per il colloquio conoscitivo.
  4. 03 · AttivitàPianificare l'inserimentoI passi dell'inserimento diventano attività con persona responsabile e scadenza.
  5. 04 · CorsoTrasmettere le procedure interneUn corso spiega in passi di apprendimento procedure organizzative come referenti, passaggi di consegne in ufficio e uso dei veicoli.
  6. 05 · SondaggioSollecitareDopo alcune settimane un sondaggio del team chiede come vanno l'inserimento e la collaborazione.
Risultato: Le candidature ricevono una risposta e le nuove colleghe trovano prima il loro posto nel team.

Con cosa inizi

Cinque app. Per recruiting e team.

Peak One non è un software per l'assistenza. Non tiene documentazione assistenziale, pianificazione dei giri, turni, cartelle degli assistiti né fatturazione alle casse. I dati sanitari delle persone assistite non vanno in Peak One. Aiuta con recruiting, inserimento e organizzazione del team.

Domande frequenti

In breve.

Posso pianificare giri o turni di servizio con Peak One?

No. Pianificazione dei giri, turni e documentazione assistenziale restano nel tuo software per l'assistenza. Peak One lo usi per candidature, inserimento e attività interne.

I dati delle persone assistite vanno in Peak One?

No. I dati delle persone assistite e della loro assistenza restano nel tuo software per l'assistenza. In Peak One ci sono candidature, inserimento e attività interne del team.

Quanto costa Peak One per un servizio di assistenza domiciliare?

C'è un accesso gratuito. Quali app sono incluse in quale piano lo trovi nella pagina dei prezzi.

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Tutte le pagine di questa sezione in sintesi.

Inizia con i servizi di assistenza domiciliare. Il resto arriva dopo.

Recruiting, inserimento e feedback del team nel servizio di assistenza, organizzati, senza dati assistenziali in Peak One. Accedi con Google e vedi la tua azienda in un unico posto.

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