コンテンツコンテンツマーケティング
145
約30日間のオーガニックページビュー
- 領域
- マーケティング
- 経験年数
- ミドルからシニアレベル
- 勤務地
- ヴュルツブルク · お客様先 · 相談のうえリモート
- 契約と報酬
- 初回面談で
この役割の評価基準
タスクリストではなく、3つの成果。
これらは、取り組みが効果を上げているかを一緒に確認するための基準です。ウェブサイトに目標値は載せません。目標値はあなたと一緒に決めます。
- 01
立証可能性
Webサイトやプレイブックのすべての記述には、手元の資料に出典があります。でっちあげの数字も、プレースホルダーもありません。
- 02
わかりやすさ
新規訪問者が予備知識なしで、サービス内容、流れ、次のステップを理解できる。
- 03
効果
既存の計測を通じて、感覚ではなく、コンテンツを初回面談や応募にひも付けられます。
責任領域
自分が責任を持つ5つの領域。
- 01
編集計画
プロジェクト、書籍、顧客からの質問からテーマを導き出し、営業と採用を後押しする順序に並べます。
- 02
書籍・プレイブック制作
原稿を構成・編集し、目次から詳細ページまでランディングページに落とし込む。
- 03
事例
過去のプロジェクトを正しく位置づけ、成果を裏付け、限界を明示する。
- 04
ウェブサイトのテキスト
サービス、料金、採用のページを、誠実に売れるように書く。
- 05
品質と出典のチェック
出所を記録し、記述を出典と照合し、古いテキストを整理する。
はじめの一歩
最初の90日間。試験ではなく、オリエンテーションとして。
順序と内容は、私たちの日常業務から現実的に導いたものです。実際のペースは、あなたと進行中のプロジェクト次第です。
- 30日
既存のポートフォリオを把握
書籍、事例、サービスページを読んで当社のトーンを理解し、最初のギャップを見つけます。
- 60日
自分のフォーマットに責任を持つ
書籍のランディングページや事例シリーズを、リサーチから公開まで担当します。
- 90日
編集のルーティン
計画、確認のルーティン、そしてコンテンツと商談・応募を測定可能な形で結びつける仕組みがある。
求める経験・スキル
大切なのは3つだけ。残りは学べます。
必須
- 決まり文句を使わず、正確なドイツ語で書けて、複雑な内容を歪めずに短くまとめられる。
- 文章にする前に調べ、主張の出典を記録します。
- 専門家を退屈させない程度に、営業、CRM、数字を理解している。
役に立つ
- ノンフィクション、専門書、またはビジネス分野の編集経験。
- SEO の基礎、構造化データ、ランディングページ構築を備えたルーティン。
- デザイナーや開発者とレイアウトやコンポーネントについて話し合える。
合わない場合
まずは公正さから。次のいずれかに当てはまるなら、お互いに商談の時間を省きましょう。
- 主にソーシャルメディアの投稿を高頻度で制作したい。
- 出典がない場合でも、数字を見積もることをいとわない。
- ファクトチェックを仕事の一部ではなく、足かせだと感じる。
私たちの仕事を見る
あなたが取り組むことになる仕事を、今から見られます。
当社の実際のプロジェクト、出版した書籍、サービスページ。このページのために作り上げたものは一つもありません。
過去のプロジェクト成果 · 出発点と期間はそれぞれ異なります
コンテンツ · 金融業界。銀行のための編集業務、アーカイブにある過去のプロジェクト。
協業の進め方
当社の顧客と同じルール。
- 01
すべての施策に、実施前と実施後の数字があります。
月末に目に見えるパイプライン、プロセス、口座に取り組みます。良い意図を示すだけで満足したい方には向いていません。
- 02
できないことは、できないと伝えます。
提供していないサービスについては、顧客に率直にお伝えします。社内でも同じで、採用面接でもそうです。
- 03
当社がいなくても回る仕組みを構築します。
すべての協業の目標は引き継ぎです。自分を不可欠な存在にしようとするのは、この原則に反します。
- 04
プロセスではなく、対話。
ポータルも定型のやり取りもありません。書いていただいた内容を読み、個別にお返事します。
枠組み
Peak Atlas の本社はヴュルツブルクにあります。業務の多くは顧客先またはリモートで行います。
契約形態、業務範囲、報酬、勤務地は初回面談でご相談します。何度もやり取りした後ではなく、率直かつ具体的に。そのため、このページには給与レンジや締め切りは掲載していません。
私たちとつながるまで
3つのステップ。ポータルは不要です。
- 01
お問い合わせ
役割に関する1つの質問に2〜4文で答え、メールで送ってください。カバーレターも履歴書のアップロードも不要で、プロフィールのリンクだけで十分です。
- 02
初回相談
あなたの回答、役割、条件（契約形態、業務量、報酬、勤務地）について話し合います。お客様にお伝えしているのと同じ、率直な回答をお返しします。
- 03
ワークサンプルと意思決定
その役割の日常にある、小さく現実的なタスク。一緒に話し合ってから、双方が判断します。
よくある質問
このポジションについて応募者からよく聞かれる質問。
質問が見つかりませんか？ 応募の際に気軽にお聞きください。担当者がお答えします。
書籍は自分で書いているのですか？
本シリーズの著者は Philipp Rückert です。あなたはコンテンツを構成、編集、レビューし、Webサイト向けの形式に翻訳します。プレイブックはチームで作成します。
その役割は営業とどの程度関わっていますか？
密接です。コンテンツは初回相談の準備に役立つものであるべきです。その相談を担当する人たちと定期的に話しています。
どんなツールを使っていますか？
それはミーティングで確認します。特定のツールよりも、構造化されたコンテンツ、バージョン管理、出典管理できちんと作業できることが重要です。
正社員か、フリーランスか？
どちらも可能です。契約形態、範囲、報酬については初回相談で話し合います。
応募する
1つの質問、2〜4文、1通のメール。
すべての回答に自ら目を通します。カバーレターもアップロードも不要です。プロフィールのリンクがあればそれで十分です。
- 送付するもの
- 名前、質問への回答、任意でプロフィールリンク、そして最短の開始可能日。
- その後に起こること
- 担当者が個別にご返信し、適していれば初回面談をご提案します。適さない場合も、その理由を率直にお伝えします。