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Peak Atlas

Solution sectorielle · Coachs

Le premier entretien est calé. Sans cinq e-mails en amont.

En tant que coach, tu gagnes ta vie dans l’échange, pas en calant des rendez-vous et en relançant. Peak One réunit premier entretien, questions préalables, offre et historique client pour que tu arrives préparé à chaque séance.

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Offre gratuite · Connexion avec Google · prêt en deux minutes environ

Là où le quotidien du coaching coince

Beaucoup de temps pour les clients. Peu de temps pour le reste.

  • Pour un premier entretien, les propositions de créneaux font plusieurs allers-retours.
  • Tu abordes le premier entretien sans savoir où en est ton interlocuteur.
  • Tu expliques ton offre de coaching un peu différemment à chaque fois, car elle n’est formulée nulle part.
  • Savoir qui attend encore une réponse après le premier entretien ne tient qu’à ta mémoire.

L’ancien et le nouveau processus

Du chaos des rendez-vous à l’entretien bien préparé.

Processus type

  • Caler le premier entretien par mail
  • Ne demander les bases qu’au cours de l’entretien
  • Expliquer son offre de tête
  • Relancer quand ça te revient

Avec Peak One

  • Les prospects réservent eux-mêmes le premier entretien
  • Un court assessment en amont avec tes questions d’introduction
  • Une offre rédigée avec public cible, bénéfices et conditions
  • Chaque cliente avec son historique et la prochaine étape prévue

Le déroulé d’un nouveau coaching

Du premier contact jusqu’à la collaboration convenue.

  1. DéclencheurUne manager demande un coaching pour son nouveau rôle.
  2. 01 · Rendez-vousRéserver un premier entretienVia ton lien de réservation, elle choisit elle-même un créneau libre pour le premier entretien.
  3. 02 · FormulaireDemander en amontUn court assessment recueille la demande, la situation de départ et l’objectif avant votre échange.
  4. 03 · ContactAjouter une clienteDans le CRM, elle apparaît avec l’historique du premier entretien et la prochaine étape prévue.
  5. 04 · OffrePrésenter l’offreTu arrives à l’entretien de suivi avec ton offre de coaching rédigée, au lieu de la réexpliquer.
Résultat : Tu arrives préparé à chaque entretien, et aucune prospecte n’attend en vain une réponse.

Ce par quoi tu commences

Cinq apps. Plus de temps pour le coaching.

Peak One n’est pas un outil de visioconférence, de paiement ou de facturation. Il ne remplace pas non plus la documentation thérapeutique. Il organise le travail autour de ton coaching : premier entretien, questions préalables, offre et historique client.

Questions fréquentes

Réponse courte.

Puis-je vendre et facturer des forfaits de coaching via Peak One ?

Non. Dans Offer, tu rédiges ton offre avec ses conditions, mais Peak One ne traite pas les paiements et n’émet pas de factures.

Booking rappelle-t-il le rendez-vous à mes clients ?

Booking ne promet pas de rappels. Tu définis des types de rendez-vous avec durée et créneaux disponibles, et tu vois les rendez-vous réservés dans Booking.

Combien coûte Peak One pour les coachs ?

Il existe une offre de démarrage gratuite. Les apps incluses dans chaque formule figurent sur la page Tarifs.

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Ce qui est inclus.

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Commence par les coachs. Le reste suit.

Premiers entretiens, offre de coaching et historique client au même endroit plutôt que dans ta boîte mail et ton carnet. Connecte-toi avec Google et vois ton entreprise au même endroit.

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